Tuy nhiên, công văn phúc đáp của Chủ đầu tư né tránh, không phối hợp cung cấp hồ sơ, xác nhận nhân sự và các tài liệu liên quan đến gói thầu mà nhà thầu đã thực hiện.
Xin hỏi chuyên gia, trường hợp này sẽ xử lý như thế nào?
Trường hợp không được hợp tác trong xác thực về nhân sự của nhà thầu thì xử lý như thế nào?
0:00
/
0:00
Trong quá trình đánh giá E-HSDT, Bên mời thầu nghi ngờ về tính xác thực của các tài liệu chứng minh kinh nghiệm của nhân sự và đã có công văn gửi đến Chủ đầu tư của gói thầu mà nhà thầu đã thực hiện.
Từ khoá
Tin cùng chuyên mục
Loại nhà thầu do sử dụng hóa đơn VAT đã bị hủy có phù hợp với quy định pháp luật về đấu thầu không?
Thời điểm hoàn thành công trình để chứng minh năng lực, kinh nghiệm được xác định như thế nào?
Hủy thầu hay điều chỉnh kế hoạch mời thầu khi sử dụng mẫu HSMT không phù hợp?
Nhà thầu nộp bảo lãnh dự thầu không hợp lệ đối với gói thầu có giá trị bảo đảm dự thầu dưới 50 triệu đồng xử lý như thế nào?
Bảo đảm dự thầu được áp dụng trong các trường hợp nào?
Quy định giá trị trong thỏa thuận liên danh?
Quy trình phê duyệt kết quả lựa chọn nhà thầu như thế nào?
Chi phí giải quyết kiến nghị trong lựa chọn nhà thầu do ai chịu?
Yêu cầu nhà thầu có hợp đồng tương tự xử lý rác thải có gây hạn chế nhà thầu?
Có được yêu cầu hợp đồng nguyên tắc với đơn vị vận hành bãi đổ thải và đơn vị cung cấp nước tưới cây?
Có được hoán đổi đơn giá mặt hàng A với B của nhà thầu (có giá dự thầu thấp nhất) mà không thay đổi giá dự thầu không?
Nhà thầu không gia hạn hiệu lực của E-HSDT theo yêu cầu của chủ đầu tư thì xử lý thế nào?
Có bắt buộc phải kí kết, hoàn thiện hợp đồng điện tử không?
Giá trị hợp đồng tương tự gói thầu dịch vụ phi tư vấn thế nào là đáp ứng?
Yêu cầu về thiết bị chủ yếu đối với gói thầu dịch vụ phi tư vấn như thế nào?
Bên mời thầu có được tự quyết định kéo dài thời gian làm rõ E-HSDT?
Đánh giá tiến độ thực hiện dịch vụ đối với gói thầu dịch vụ phi tư vấn như thế nào?
Gói thầu xây lắp dưới 5 tỷ đồng có áp dụng đấu thầu rộng rãi?